退休金分为三部分，除了基础退休金、过渡性退休金，还有一个个人账户退休金，去看看计算公式。基础退休金区别不大，需要做对比的是过渡性退休金和个人账户退休金，这两个的算法一个是按最高值乘年份，一个是逐年累加。过渡性退休金远远高于个人账户退休金。
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【 在 vv 的大作中提到: 】
: 累加的那个是计算实缴系数的，计算实缴系数时候是用历年里的当年实缴除当年社平，实缴系数跟视同没关系的。只是基础金用实缴系数乘了总工龄，带入的是工龄累加，无关视同系数。。过渡金的计算只有乘法不涉及累加。。再说了到计算基础金和过渡金的时候，都是用退休当年公布的上年社平去乘的，最后到退休当年年底还会再微调一笔。。...
※ 修改:·kelly08 于 Mar  3 11:47:58 2026 修改本文·[FROM: 117.129.70.*]
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这不就是所谓社保时间差异造成的结果么，大家都是82年参加工作，都是30年工龄，一个人10年视同加20年实缴，一个人22年视同加8年实缴，于是结果不一样。那然后呢，没然后了啊。不过你为什么理解过渡性养老金是逐年计算的？还有，视同工龄特别长的人，个人账户是会低的，有些单位改制的时候给了个人账户补偿，但是出现了个人账户补偿的人往往后面会失去事业身份。


【 在 kelly08 的大作中提到: 】
: 机关事业单位14年之前都算视同，比你多二十年。你去网上找一个机关事业单位的退休金计算案例看看，算一下他每一年的过渡性退休金（要除以视同年限，算年均值），再算一算你每一年的个人养老金（除以个人缴纳年限，算年均值）这两个数一对比你就明白差多少。
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FROM 183.241.204.*

体制内来说，都是财政的钱，给或者不给，给多少，都是政策。

破产国企经常为0。


【 在 vv 的大作中提到: 】
: 个人账户有啥可说的，那是自己的钱，又不是白给的。。
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视同的过渡性退休金比个人退休金多得多，差好几倍，本来视同是因为14年前机关单位个人没交，所以按视同算，但是视同的算法算出来是实实在在每年交个人部分的很多倍，说的就是这个问题。
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【 在 vv 的大作中提到: 】
: 个人账户有啥可说的，那是自己的钱，又不是白给的。。
※ 修改:·kelly08 于 Mar  3 11:49:03 2026 修改本文·[FROM: 117.129.70.*]
※ 来源:·https://exp.mysmth.net·[FROM: 117.129.70.*]

修改:kelly08 FROM 117.129.70.*
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结果合理就是合理。我国现在没办法高新养廉，只能高退休金养廉。我亲小舅三十万被判了六年出来最忏悔的就是丢了退休金，罚没和丢掉局长位子其实没啥。

【 在 kelly08 的大作中提到: 】
: 你说按倒推是对的，为了得到这个结果，他们就给过渡性退休金设计了极其不合逻辑不合理的计算方法。
: 【 在 xianrena 的大作中提到: 】
: : 一切算法都是从结果倒推的，之前教师退休
: : 100%工资，那么现在退休就不能更少。现在社保钱多了少了工资钱多了少了无所谓，反正算出100%就对了，以后慢慢会平滑过渡。...
: FROM 117.129.70.*

--发自 ismth(丝滑版)
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