这种如果不把大团队打散成个体户，那基本只有抱大腿才能活。

【 在 dust25 的大作中提到: 】
: 全文自己搜一下，发不上来，下面是节选：
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: “我们靠定性不靠定量，定量的指标只是参考”
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: 《中国科学报》：是不是高能物理领域的研究特点，决定了它的人才评价方式跟别的领域不一样？
: 王贻芳：其实是一样的。我们有三个出发点，或者说是三个指导思想。我觉得是通用的。

--发自 ismth(丝滑版)
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