十多个很好的，中间出一个不合你心意的，就能推论到医学教育出问题了？
你这也是起个标题哗众取宠。

【 在 love520U 的大作中提到: 】
: 我带的有规培结业证的还是很好的。不过也不多，我们专业的人本来就不多。十多个吧。
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FROM 223.153.174.*

我的理解是病人都要出院了，才开始写病历，他们可能是允许最后集中写，但是要做出是根据病人看病经历逐段写出来的效果。
【 在 vv 的大作中提到: 】
: 第三点我猜是不是应该按正式出报告的时间写结果，因为报告有审查流程，要以最终正式报告时间为准，但是那个人习惯用做检查的时间写，这种可能算工作习惯，摁着改过来就行了，不行就多训两次自然就记住了。
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FROM 39.144.79.*

医生和医院最重要的不是治病，而是发论文，拉项目。这是医生个人晋升，医院排名最重要的指标，没有之一。临床干得再好不如柳叶刀一篇论文
【 在 love520U 的大作中提到: 】
: 今年医院招了个名校的博士生（全国前三的专科医院），一般院校临床本科，该名校病理硕士和外科博士（已经取得了住院医师规范化培训证书，要求来我们肿瘤放疗科。院领导和科室领导都寄予厚望，人才引进来的。暑假期间已经来试工过两周。八月初报道，跟着另外一个组的老师到十一月。后来因为我的副主诊下乡支援，科主任就让她跟我。结果才让我大跌眼镜。这里就说几点例子。
: 第一，竟然不知道入院首程要8小时内，入院记录24小时，首次上级医生查房和首次高级职称查房记录的时间要求。
: 第二，叫她写一张精一处方，竟然处方的格式都是错的，没有处方权，连要盖帽都不知道。
: ...................
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修改:aventadors FROM 39.144.138.*
FROM 39.144.138.*

上岗前必先培训，你们给人家正式的培训了么，一些科室制度、流程以及时间点要求提前说了么，还是等人家自己摸索，一旦不按你们的规定就批评人家？将心比心，你刚来医院时是否也是这样？
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FROM 218.17.81.*

跟本科太差关系不大，我本科一般去的医院很好，临床基本技能考试我是全科室第一，因为那帮牛人都在卷论文，论文和课题才是晋职称的最重要条件
【 在 GMR2014 的大作中提到: 】
: 本科太差的缘故…
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FROM 202.204.188.*