大多数所谓的裁员并不是法律意义上的合规裁员，所以这时候劳动法只是下限，所谓下限只是说低于这个就不行，非合规裁员都是协商解除合同，相应这时候如果想让员工签字，自然就得往上加，谈不拢不签字即可。


【 在 holysheep 的大作中提到: 】
: n是12个月封顶
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