- 主题:跟对人才是很多人工作生涯的关键
那还是私企好啊，我以前在国企有个项目是退休返聘的配合，公司工号已经到4000多（当然有走的），她是20多，我第一次见到工号如此小的数字，但也只是一个反聘的老员工罢了，热力专业，唯一好处就是分到了公司二环边上的新房
【 在 MichaelB 的大作中提到: 】
: 都是运气
: 和雷军一起喝小米粥的十几个人有两三个行政后勤的。现在的财富jq远远达不到
: 我司是个千亿市值上市公司。工号三和五分别是行政和it。分的股票远远超过后边来的技术大拿
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师出名门全靠导师努力奋斗。
【 在 hitmanman 的大作中提到: 】
: 大师兄跟导师跟的紧，上J青比较早。后来大师兄换学校了，他带的小弟今年也上了J青。
: 其他的师兄弟毕业就单干的，很少有混的开得。
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这种觉悟有点低，看点道家仏家也不至于这么low。就算不看这些，也要明白人和人是讲磁场的，大佬是你想跟就能跟的吗？大佬对于你来说是一定有作用的吗？你不如信玄学
【 在 hitmanman 的大作中提到: 】
: 大师兄跟导师跟的紧，上J青比较早。后来大师兄换学校了，他带的小弟今年也上了J青。
: 其他的师兄弟毕业就单干的，很少有混的开得。
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修改:forthehorde FROM 202.38.230.*
FROM 202.38.230.*
赞
【 在 phagephage 的大作中提到: 】
: 光看贼吃肉不见贼挨打，j青能换你20年青春的忍气吞声低三下四身不由己么？有这劲头做什么都比在科研圈混得开，做科研不就是追求自由探索么，主次不分
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说的很对
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八仙过海，各显神通，不必羡慕
【 在 kingarthur 的大作中提到: 】
: 开始，你以为一切凭业务能力说话
: 然后，你发现是沟通更重要，长袖善舞逢迎巴结不可缺
: 后来，你恍然大悟，原来是没有跟对人，怎么可能升天呢
: ...................
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这个是老板的问题吧，后继无人自己的地盘只能被蚕食甚至鲸吞
【 在 DoraemonQuan 的大作中提到: 】
: 我老板97年就上了院士
: 快30年过去了，自己组跟得紧的换了好几拨了，一个什么青都没长出来……
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很多跟人不是你想跟就跟，你不想跟的你也不得不跟着。
【 在 hitmanman 的大作中提到: 】
大师兄跟导师跟的紧，上J青比较早。后来大师兄换学校了，他带的小弟今年也上了J青。
其他的师兄弟毕业就单干的，很少有混的开得。
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马云跟谁了？
【 在 dtxy1117 的大作中提到: 】
任何行业都是啊，比如创业早期跟了马云，马化腾的
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FROM 106.38.62.*
你的地盘？
【 在 WERO 的大作中提到: 】
: 这个是老板的问题吧，后继无人自己的地盘只能被蚕食甚至鲸吞
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