有些岗位其实你要过了50
如果还地位不能够侵占其他人的业绩
或者剥削其他人
那你实际上就很难做出什么有意义的工作了


【 在 gloryren 的大作中提到: 】
: 看来好多还是单位都不错，没见过科研单位的险恶和压力。
: 楼主这个现象其实很好理解。第一早退可以规避延迟退休的风险，万一改到73这种，或者后面改革调岗，每天查考勤但是给你发两千块饭都吃不起，还不如拿退休工资。第二，解释下为啥早退和正常退还是有心理的区别。一般人在50到55等待退休的时间，挺难受的，没有工作价值，工资也低，同事都是年轻人，心里觉得被人异样目光看着，领导也不会让你干什么正经工作，每天都在度日如年。
: 一般人是这样，有路子的不讨论，再有路子的，退休前五年都不好过。
: ...................
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