- 主题:胖东来投票结果,超8成员工拒绝“降薪增假”
看来劳动是第一需求。
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FROM 123.114.202.*

每天7小时当然没问题
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FROM 60.1.9.*
难道不是钱是第一需求
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FROM 1.203.182.*
我觉得 老板如果想推行降薪休假 就会有80%的人投票同意。老板想大家多加班 投票结果就是大家都同意加班。
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修改:G17242 FROM 120.245.94.*
FROM 120.245.94.*
40天休假不含周六日?那还是相当多了,不需要再增加了。
【 在 singleboy 的大作中提到: 】
: 看来劳动是第一需求。 ...
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FROM 36.112.178.*
证明他们的薪水没有传说中高
【 在 singleboy 的大作中提到: 】
: 看来劳动是第一需求。
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: FROM 123.114.202.* [北京 联通]
--发自 ismth(丝滑版)
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FROM 223.160.225.*
谁会嫌钱多呢?
【 在 frankli 的大作中提到: 】
: 证明他们的薪水没有传说中高
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: 【 在 singleboy 的大作中提到: 】
: : 看来劳动是第一需求。
: : --
: : FROM 123.114.202.* [北京 联通]
--发自 ismth(丝滑版)
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FROM 39.149.15.*
每周保证休息两天,工作时长不超过36小时。然后法定节假日休息。然后每年起码有40天带薪的年假。然后好像还有10天的不开心假。。。
这些都远远高于社会上其它单位的水平了。在保证这些的前提下。不想降薪增假很好理解
【 在 singleboy 的大作中提到: 】
: 看来劳动是第一需求。
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FROM 58.60.1.*
想什么呢,全年一共40天休假。周六日超市本来也不放假啊,、
【 在 guoqingjie 的大作中提到: 】
: 40天休假不含周六日?那还是相当多了,不需要再增加了。
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FROM 223.70.149.*
钱是第一位
【 在 singleboy 的大作中提到: 】
: 看来劳动是第一需求。
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: FROM 123.114.202.* [北京 联通]
--发自 ismth(丝滑版)
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FROM 223.104.40.*