感觉你这个是正解，我们这边是这样操作的，有编制的也是五年一签，十年后直接签至退休，是聘用合同，这是政策要求吗？
【 在 xiongym 的大作中提到: 】
: 那是你们HR工作不正规。
: 一般都是五年签一次。
: 编制是编制，合同是合同。
: ...................
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FROM 36.59.31.*