- 主题:Re: 昨天被学校通知从7月份解除人事聘用关系,如何维护权益?
他们学校很仁厚。没让他赔钱。要说这个,已经好过大部分学校了。
【 在 iewang 的大作中提到: 】
: 既然要解聘失业了,是否有n+3补偿
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这点真的很厚道了。主贴竟然没一点都没提。也就是说他们学校就这么让他走了。
【 在 yiran2000 的大作中提到: 】
: 没有让退钱就是很厚道的了,还赔偿。。。
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他啥都不知道,还以为自己知道的很多。
【 在 soochowboy 的大作中提到: 】
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: 你有啥好建议,对楼主的境遇。
: 批评已经批评过了,有何建议?
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你真是单纯啊。工作几年了?
【 在 NiuSongFan 的大作中提到: 】
: 前面说过了,楼主女的,生孩子总会吧。
: 不能解聘孕妇,这是法律硬性规定。
: 大肚子一挺,别说闹到校长那,就是闹到教育部部长那都没问题。
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哈哈。财务自由?所以别装了。
【 在 NiuSongFan 的大作中提到: 】
: 就你这种傻丫的,老子财务自由都很多年了,你问我工作几年?
: 这是你这个级别的屌丝能问的问题么?就不知道自己几斤几两么?
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别装了。北大清华的老院士都没多少敢说财富自由的。除非是外边有公司的。可能你以为有个几千万上亿的就财务自由了。
【 在 NiuSongFan 的大作中提到: 】
: 建议你先看一下你的收入,就知道你对这个社会的认知有几分对。
: 人到底只能赚到自己认识范围内的钱。
: 比如楼主,拿年薪对吧。超出了自己的认知,最后这个钱就当买了个教训。
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少部分就够了。广告欺诈能骗到的可能1%都不到。比如“我们是最好的”这种说法能骗几个人?仍然违法。
【 在 smilewave 的大作中提到: 】
: 因为很多人蠢。这个世界本来就是大多数人都蠢。但是985讲师不应该属于这大多数人
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我说的很清楚了吧?协助子女入学在很多人认为就是可以入学,高校现在大量的这样的忽悠人的说法。这就和说是最好的一样。广告说最好的原来也没规定,现在不也违法了?难道当年提议这个违法的没有道理吗?很多新出现的不合理行为都是慢慢的进入法律的。不是说现在法律里没有的就是合理的。
合同中风险的提示在法律上是很复杂,如果相当一部分人会误解,你就必须明示,提示风险。 比如协助子女入学只是可能,不能保证。更别说现在高校的很多合同都是故意模糊的,细究都是违法条款。比如很多高校领导公开说先把人招进来再说,你不明白啥意思?还是装傻?
【 在 smilewave 的大作中提到: 】
: 所以你到底想说啥?你也知道“我们是最好的”骗不了几个人,但是这种广告词仍然违法。所以学校合同违法了吗?学校合同既然不违法,所以你怎么能污蔑学校合同是诈骗呢?你有点逻辑吗?你是文科生吧?
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组织赌博是违法的。
【 在 lihansmart 的大作中提到: 】
: 这个就愿赌服输吧。转特聘提高待遇 必须也要接受其相对的高风险。 否则大家就都转特聘了,哪还有什么意义了
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你不说清楚,别人怎么知道pei不pei得起?这不就是钟薛高?
【 在 niumiu 的大作中提到: 】
: 协助子女入学,是不是提供方法了?你得摆正自己的位置,是不是配得起学校的保证
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