- 主题:Re: 昨天被学校通知从7月份解除人事聘用关系，如何维护权益？
二本不清楚，双非也不好混了，标准都在提高。而且，40岁了不是人才就很难。走正常的入职途径至少35岁以下
【 在 jenniferrun 的大作中提到: 】
: 找个双非或者二本的教职还是可以的吧，也不是非得在北京
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求导师求学院（本校成长总有情面），同意去外地校区或者转管理岗，后者自己去找目标岗位，只要接受方一同意就赶紧求学校办手续，不能等着人家给找位置，现在没有送到碗里的食物了。。。外面多少牛逼的年轻人等着进来啊
【 在 KaitoKuroba 的大作中提到: 】
: 别扎他心了，提点建议吧姐
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先保住饭碗再说！理想暂放一放
【 在 chong337 的大作中提到: 】
: 前面评论都看了，就不一一回复了。一个人错估自己能力，没啥资源，还想有点坚持，走到今天这步必然性更多些
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早就不是了，现在卷得是血雨腥风
【 在 enosima 的大作中提到: 】
: 我一直以为老师是铁饭碗呢
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学校其实算厚道了，给了好几次转岗机会啊
【 在 jhtcm 的大作中提到: 】
: 管理岗先呆着
: 有机会再去教学岗
: 进驻期间咋不反映呢
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在母校这棵树死磕，成功概率还大一点。40岁往别的高校挪，不是大牛基本不可能，你如果有，介绍给楼主也是功德一件。。。
【 在 rehug 的大作中提到: 】
: 树挪死，人挪活，北京范围内可以去的高校也有不少，哪怕降一档两档，找找门路，没必要一棵树上吊死
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抱歉，我删了
楼主还是尽量挽回，面子没那么重要，一家老小的饭碗要紧，现在换地方也挺难的
【 在 shiyg 的大作中提到: 】
: 你说的太狠了，基本上是楼主自身的责任，工资涨了、当了博导，6年还没出东西。
: 本老拿了一个青基、一个面上的国自然，还老老实实的在老体系呆着。
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没有让退钱就是很厚道的了，还赔偿。。。
【 在 iewang 的大作中提到: 】
: 既然要解聘失业了，是否有n+3补偿
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