- 主题:我有一计，可防学阀
1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
3. 大装置大课题采取项目制。
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FROM 114.246.239.*
90年代搞过学生不得留校。
【 在 sanqigong 的大作中提到: 】
: 1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
: 2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
: 3. 大装置大课题采取项目制。
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FROM 112.10.182.*
这种科研个体户摆地摊的方法咱们试过了，成功的把每年的论文刷过了百万篇
【 在 sanqigong 的大作中提到: 】
: 1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
: 2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
: 3. 大装置大课题采取项目制。
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FROM 101.6.136.*
建议国家构建全国的科技人员信息库，根据卡脖子技术攻关项目的需要从科技人员信息库中遴选最合适、真正有技术的科技人员，实行项目组制进行协同攻关
特别是科技国家队，就应该取消课题组制，全部改成项目组制
【 在 sanqigong 的大作中提到: 】
: 1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
: 2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
: 3. 大装置大课题采取项目制。
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修改:fatwallet FROM 112.96.101.*
FROM 112.96.101.*
这是防止近亲繁殖的有效办法。其实还可以灵活一点，比如毕业10年内不得在母校任教。
【 在 carbon 的大作中提到: 】
: 90年代搞过学生不得留校。
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FROM 223.104.40.*
2026年5月22日，腾讯微信事业群宣布取消沿用多年的组长负责制，全面实行项目负责制。
现在的调整是：所有人打散，按项目需求临时组队，项目结束团队自动解散。组织不再是静态的金字塔，而是动态的活水，所有资源和权力都向能出结果的项目倾斜。原来的实线组长、总监头衔全部取消，换成“项目负责人”。这不是终身岗位，干得好留任，干不好立刻换人。
【 在 sanqigong 的大作中提到: 】
: 1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
: 2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
: 3. 大装置大课题采取项目制。
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FROM 112.96.101.*
全世界无产阶级团结起来！
【 在 fatwallet 的大作中提到: 】
: 2026年5月22日，腾讯微信事业群宣布取消沿用多年的组长负责制，全面实行项目负责制。
: 现在的调整是：所有人打散，按项目需求临时组队，项目结束团队自动解散。组织不再是静态的金字塔，而是动态的活水，所有资源和权力都向能出结果的项目倾斜。原来的实线组长、总监头衔全部取消，换成“项目负责人”。这不是终身岗位，干得好留任，干不好立刻换人。
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FROM 210.72.152.*
学阀表示，不采纳这三条建议。
【 在 sanqigong 的大作中提到: 】
: 1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
: 2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
: 3. 大装置大课题采取项目制。
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FROM 221.212.116.*
取消各类帽子就可以了
【 在 sanqigong 的大作中提到: 】
: 1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
: 2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
: 3. 大装置大课题采取项目制。
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FROM 202.38.75.*
完全是拍脑袋臆想，这几条毫无作用，太容易破了，反而会增加抢帽子的动力。
【 在 sanqigong 的大作中提到: 】
: 1. 帽子必须独立门户，禁止大团队多个帽子
: 2. 普通团队连学生不得超过5人，优青8人，杰青12人，院士15人
: 3. 大装置大课题采取项目制。
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FROM 60.179.170.*