【 在 scopion 的大作中提到: 】
: 说的再直白一点
: 一个三无产品 私有企业 非HR 平时见过几个人？面试过几个？如果不是组织部门阅人无数 有什么资格见一面就认定对方好 不好 合适 不合适？那要多少历练 多少阅历的人才有的能力？厅局级干部或者部级干部才有的能力吧
: 普通人没几个月的相处 根本没有能力判断一个人的。那要多自我
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