水木社区手机版
首页
|版面-法学与法律(Law)|
新版wap站已上线
返回
1/1
|
转到
主题:[讨论]理光公司进入员工邮箱找寻诉讼证据,合法吗
楼主
|
tdnexhx
|
2021-02-20 12:44:47
|
展开
我诉理光软件研究所违法解除劳动合同已经终审胜诉
诉理光软件研究所竞业补偿金也获得仲裁支持
但公司不甘丢面子,起诉我违反竞业限制,因为我向小公司投递过简历,说我没履行协议的主管愿望
同时还未经许可进入我邮箱,找到2封我发给自己qq邮箱的邮件 说我泄露公司机密,违反保密协议
这种取得的证据合法吗,邮箱是我个人使用的,也设置了私人密码
堂堂世界500强公司,私入员工邮箱搜刮所谓证据 听着就糟心
--
FROM 1.119.195.*
5楼
|
tdnexhx
|
2021-02-21 10:46:32
|
展开
工作多年 从没遇到过公司强行进入员工邮箱查看的事情
理光软件研究所这么干,真是很无语,说起来也是世界500强企业,这置员工何地,安全感何谈
不惧它从邮箱里获取的所谓证据,最终只会是个大笑话
就是感到这个事很寒心
【 在 Beijing2O22 的大作中提到: 】
: 公司的邮箱公司是有权利查看的
--
FROM 59.109.145.*
1/1
|
转到
选择讨论区
首页
|
分区
|
热推
BYR-Team
©
2010.
KBS Dev-Team
©
2011
登录完整版