这种工作本来就没什么意思，这小孩子挺有想法，挺好


【 在 ajun 的大作中提到: 】
: 高中同学，清华毕业，在部委，当副局长。孩子也考进了本单位，每天一起上下班。大学也是在北京上的，周五就回家。完全不愿意谈对象。
: 工作有加班，过生日的当天也在加班，家长也加班，没吃上蛋糕。孩子认为工作没意思，整天写材料，想去麦当劳炸薯条，那个有意思，看着谁顺眼，多给几根。
: 同学跟我说，大学应该去外地上，能上个次的985了，现在的情况，是保护的太好了，没长大，孩子不懂事儿，认为正经儿的班上着不意思，炸薯条最有意思。
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怎么说呢，如果你喜欢当官，那没问题，关键是这个小伙他不喜欢啊




【 在 whx83 的大作中提到: 】
: 不太赞同。被后世记住名字，只是诸多评价维度之一，但不是唯一的。
: 号称“前年龙虎榜”的北宋嘉佑二年科举，出了多少被后世记住的名字？苏轼、苏辙、曾巩、程颐、张载……24个进了《宋史》，9人官至宰相。可那届状元章衡，不翻书、不查资料，有多少人能记住？不被记得不等于人家啥也不是。人家忙于政务，哪儿有时间写那么多文章、诗词？苏轼给他的评价是“百年内无人望其项背”，老苏都是服气的。
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呵呵，好吧

【 在 whx83 的大作中提到: 】
: 简单了。具体到细节上，那些“英雄”都有黑点。从长时段的贡献来看，那些“英雄”又都有可取之处。关键看评价标准和角度。
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