岗位职责：
1.根据部门的质量管理体系目标制定团队的工作目标和能力建设，确保测试团队能够及时有效的完成目标；
2.推进团队的技术成长和测试理念创新，包括先进测试技术的引入、专项测试技术的发展、测试工具平台的改进和完善，提升团队工具架构设计能力和视野
3.负责组织团队研发效率工具、平台、提升研发过程效能
4.参与产品需求分析，制定测试策略、方案及计划，设计测试用例，进行测试执行工作，并对缺陷进行跟踪，推动问题及时解决，保证项目的测试进度和质量；
5.参与设计评审、代码评审；进行API接口测试，并实现自动化；使用灰盒和白盒测试方法进行系统测试；
6.设计性能测试方案，执行性能测试和分析，预测系统性能瓶颈、风险和安全隐患，负责线上缺陷跟踪及分析；
岗位要求：
1.统招本科及以上学历，8年以上相关工作经验，3年以上大中型互联网企业的研发或测试团队管理经验
2.熟悉各类开源和业界自动化工具，并能针对业务特点进行优化和改良
3.熟悉测试流程和规范，熟练掌握软件测试方法，熟悉灰盒测试、安全测试、自动化测试、性能测试等；
4.熟练使用任意一种常用的自动化或性能测试工具（QTP、LoadRunner、Selenium、Appium、Jmeter、Locust等），缺陷管理跟踪软件（禅道、Jira、QC等），持续集成工具Jenkins；
5.具备良好的开发基础，至少熟悉Python/Java/Go等一种开发语言；
6.熟练使用版本控制工具，熟悉Linux操作系统，熟悉TCP/HTTPS等网络协议，熟悉MySQL/Oracle等数据库；
7.较强的表达沟通能力、组织能力和跨专业技术团队管理能力，工作细致、责任心强，较强的逻辑分析总结能力和学习能力；
8.需要有良好的英文听、说、读、写能力，英文优秀者优先。
所发职位不全，手上职位非常多，欢迎咨询！
电话：18519274080
微信号：Brylin1991
邮箱： herocanjob@163.com
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