- 主题:关于创业合伙人
我觉得你想多了
你不要提，让他们提条件
如果缺你不可，他们会提一个让你心动的条件
如果你不是必须的，条件就不会太高
如果当然他也会让你提条件，如果你提的高，他们会找你谈能否商量商量，如果你提的高，你又不是必须的，不会再找你谈
其实对于初创公司，主要是在老大，
你觉得老大人不错，能会在发达后给你想要的，就去
否则就不去。
俺是自身体会。
另种子轮的公司能否活下去，要自己去判断
【 在 jamspace (jamspace) 的大作中提到: 】
: 谢谢指教。
: 现在这些细节还没有谈。
: 由于我还在上班，现在他那边有项目可以开始做了，我必须马上辞职过去。
: ...................
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和我的观点一样
【 在 zdjnju (埋下理想的种子，浇水浇水浇水∞) 的大作中提到: 】
: 这个事情，首先是看能不能成，不然啥都是扯淡，所以，创始人、方向、业务情况、融资最重要，先把这几个搞清楚。个人认为，重中之重是看创始人，其他多少都是创始人决定，并且创始人靠谱、人品好，总归有成功那天，一次不行两次，你跟着干就行。
: 在以上没有疑问的情况下，我的建议是尽量多拿股份，并且一定要进股东名册，具体拿多少看供求关系，得具体聊。现金部分参考其他合伙人即可，或者你就拿个满足你家庭生活的现金。
: 创业就是博一个巨大的收益，如果多拿现金的话创啥业，如果对公司没信心，也不用创业，老老实实在大公司蹲着就行。
: ...................
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FROM 114.255.15.*
创始人最多也只会给你说个大概
不过如果公司度过最危机的关口，不建议招过去同事作合伙人
不好得理，有不少事情没法理性的去谈
我感觉
【 在 jamspace (jamspace) 的大作中提到: 】
: 多谢多谢。
: 现在大部分事情还是一起商量着来，当然最终决定还是创始人。财务这块也没怎么深入了解。
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FROM 114.255.15.*
股份也可能对应的是要资金投入
不可能给合伙人都是不花真金白银的股份
股分如果不实缴，公司黄了是不是还是以认缴额范围内承担则责任
这个风险还是要考虑的
【 在 zdjnju (埋下理想的种子，浇水浇水浇水∞) 的大作中提到: 】
: 你这有些本末倒置了，合伙创业又不是打工，首先必须要明确好股权，一旦聊定了、落到纸面了，后面就很难改了，种子轮合伙创业必须能进股东名册，不然就是耍流氓。
: 薪资这东西弹性大多了，后面完全可以再谈，股权基本是一锤子买卖。
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FROM 114.255.15.*
我是说不同的方案意味这啥，你要心里明白。
认缴不等于不缴。
【 在 jamspace 的大作中提到: 】
: 嗯，所以技术合伙到底怎么算入股？很难量化感觉，只能商量着来吧？
来自 ELS-AN00
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