改来改去的下属没有稳定预期
会更难受
【 在 xiaofeizai 的大作中提到: 】
: 管理方式要人性化。让下属干活，不要总是用高压政策，适当的温度和体谅和妥协，更成熟可行。
: 本猪以前太狠，下属很讨厌我。哭了。
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