似乎是这样
有的私企尤其是小一点的企业
据说基数极低
听说过有50岁退休的女性
由于一直以来工作跳动频繁＋去的企业都比较小微
退休金也就3000多
非常少
【 在 javie 的大作中提到: 】
: 一看就是没认真算过退休金的，都是现在已经退了的老家伙们的幸存者偏差，现在打工的普通人哪有那么高啊，多少人实际上缴费基数都很低的，所以最后算Z指数大概率不到1，加上个人余额也低，啥过渡养老金都没有，所以到最后，80后普通打工人的退休金并不会高。
: 最简单的土算法是：缴纳年限（取前两位）+个人余额（单位W，取整数位），这两个数字相加，后面加俩0，然后最终结果也就是上下浮动不超过500了。
: 举一个典型的例子：某80后女员工，2002年本科毕业，开始按照基数1缴纳社保，那么截止2024年年底的个人账户余额应该在22万左右，那么2030年50岁办理退休时个人账户余额大概也就30万，累计社保缴纳年限28年，那么就是30+28=58，退休金就是5800±500吧。
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