一般短期效益不明显，有钱就多养点人，想省钱就砍。
- 来自 水木社区APP v3.5.7
【 在 TexasPotato 的大作中提到: 】
: 实验室 怎么看表现和产出呢？专利还是转化出来的产品？
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FROM 223.72.91.*

太坑了，应该换领导啊
【 在 piggyfire 的大作中提到: 】
: 今天一整个team的人被离职。  
:  
: 因为这个Team工作表现很差，于是，从Senior Manager到Manager到Senior Engineer，通通裁了。  
:  
: 公司给每人赔2N.  
:  
: 公司的理念是，如果这个Team的工作表现有问题，那就不是某个员工的问题，
: ..................

发自「今日水木 on PPG-AN00」
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FROM 101.80.157.*

太狠了，还好给2n
【 在 piggyfire 的大作中提到: 】
:  
: 整个裁掉  
: --  
: 发自xsmth (iOS版)  
: --  
:

发自「今日水木 on PPG-AN00」
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FROM 101.80.157.*

我也认同
  
  
【 在 kekesilly (生生莫离) 的大作中提到: 】
:  贵公司是对的
:  
:  【 在 piggyfire 的大作中提到: 】
:  : 今天一整个team的人被离职。  
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FROM 112.96.65.*

资本家的  
  
【 在 usefully (一只飞鸟) 的大作中提到: 】
:  team真多，大公司
:  
:  【 在 piggyfire 的大作中提到: 】
:  :今天一整个team的人被离职。:因为这个Team工作表现很差，于是，从Senior Manager到Manager到Se
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FROM 112.96.65.*