- 主题:办公室斗争失利
私企老板是否喜欢一个人 通常有时间限制 几年后失宠就看老板人品性格
【 在 addadd 的大作中提到: 】
: 国家单位是这样
:
: 但私企不是
:
: 我见过的好些还算大些的私企 一个项目不行或老板有想法
:
: 基本都很识趣自己走人
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: \- 来自 水木说
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发自「今日水木 on V2415A」
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FROM 180.165.170.*
被三哥给上位了?
【 在 bigsillyboy 的大作中提到: 】
: 公司里就容易多了
: 裁一个人很容易
: 当然得冷静以对
: 全是烙印
: 站队都没有多少选择
: \- 来自 水木社区APP v3.5.7
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发自「今日水木 on iPhone 13 Pro」
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FROM 223.104.86.*
处处不留爷,爷自香如故
【 在 liangf 的大作中提到: 】
: 处处不留爷,爷投马斯克?
: 发自「今日水木 on iPhone 13 Pro」
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FROM 124.17.26.*
刚刚发生什么了?
【 在 bigsillyboy 的大作中提到: 】
: 哎
: 劣币驱逐良币
: 我被干了
: ...................
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FROM 111.199.105.*
在高层看来什么最重要?利益或者利润
再或者,只要还算稳定,比这紧要的事多了去了,懒得动
体会:
1.从来不会针对谁,只做好自己的事情,自己的分内事永远靠谱,有问题就赶紧弥补,总之,工作作风和人品大家都信任,对错都是对的,顶多会有无心之失。换了谁当老大,都会坚定地力挺你。
2.跟谁有矛盾?没有啊?我怎么不知道?我觉得ta人挺好的,有哪些优点,有哪些缺点,所有人都知道的。
3.对别人做事的态度,这点还是我之前说的那个主管教我的,但我现在也做得不好。就是你看这人不行,这事不行,你别着急一开始去拦ta,你拦ta就是见不得别人好、手伸得长,你就表示支持。如果最后办好了,你没错,如果出了篓子,领导请你帮忙,你再勉为其难伸手。
不知道会不会对你点点启发
我这几年越来越感到,越是高层背后的信息越多
而自己的层面看到的太少
甚至有时候自己看到的是非对错在更大层面上根本不值一提,甚至反了
对付坏人的方法就是自己少犯错
自己做的每一件事拿到桌面上都经得起推敲
对待老板,态度永远要耐心配合
最忌本事大脾气也大,老板肯定想但凡能把你换了绝不留着
【 在 bigsillyboy 的大作中提到: 】
: 公司里就容易多了
: 裁一个人很容易
: 当然得冷静以对
: ...................
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修改:kekesilly FROM 114.246.237.*
FROM 114.246.237.*
我认识的企业的人
绝大多数若干年都在,或者高升了、去了更好的公司
还没听说谁就灰头土脸走了
【 在 addadd 的大作中提到: 】
: 国家单位是这样
: 但私企不是
: 我见过的好些还算大些的私企 一个项目不行或老板有想法
: ...................
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修改:kekesilly FROM 114.246.237.*
FROM 114.246.237.*
我说的这两年接触的走的 也属于你说的去了别的更好公司的
是否灰头土脸 那是另说
意思感觉流动很快
【 在 kekesilly 的大作中提到: 】
: 我认识的企业的人
: 绝大多数若干年都在,或者高升了、去了更好的公司
: 还没听说谁就灰头土脸走了
- 来自 水木说
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FROM 116.130.195.*
感觉国企、央企,还有一些大公司
人员也挺稳定的
【 在 addadd 的大作中提到: 】
: 我说的这两年接触的走的 也属于你说的去了别的更好公司的
: 是否灰头土脸 那是另说
: 意思感觉流动很快
: ...................
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FROM 114.246.237.*
对 这些非常稳定
好比我们单位 入职到退休 很多很多人真能作一辈子同事
【 在 kekesilly 的大作中提到: 】
: 感觉国企、央企,还有一些大公司
: 人员也挺稳定的
- 来自 水木说
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FROM 116.130.195.*
我们也是
领导层还会各单位流动
中层以下除了自己主动出去的,一般都是一辈子
【 在 addadd 的大作中提到: 】
: 对 这些非常稳定
: 好比我们单位 入职到退休 很多很多人真能作一辈子同事
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: ...................
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FROM 114.246.237.*