所以书记对姜教授做了其他事情吗

是不是像香港杀妻案那种，妻子对教授常年有言语的轻视等等

然后其实所有教授都想利用这次事件来废除非升即走维护自身共同利益哈哈
所以事实真相都被掩盖，都被推到万恶的制度上来

退一步说，其他职场很多岗位都面临淘汰机制的，制度其实是无罪的


【 在 Myarmor 的大作中提到: 】
: 放心，我是纯正的理工科出身并且正从事本专业工作。
: 在专业相关问题上，书记没话语权的。
: 书记这种岗位往往都是轮转各学院和部门的。
: ...................
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修改:ningmou FROM 223.72.37.*
FROM 223.72.37.*

如果只是通知就被杀，那书记这个是无妄之灾了，姜教授的行为堪称无比可怕令人恐惧，但不是说时间线对不上吗？3+3是不是要到2023年才通知呢

刚刚我想说还没来得及说的是，
虽然其他职场也有淘汰机制，但是企业太多，所以机会也很多，所以不会导致极端事件的出现，但是职版还是频频出现如何应对裁员的帖子，如何赔付等问题，只是不至于杀人
高校的空缺太少了，职业变动也比较困难，加上发出一篇国际学术顶刊也很难，所以其实这条路上的人承受的压力确实比一般职业要高很多，尤其当一个人不具备学术天赋的时候
我觉得top5gg算具备学术天赋的人，斯坦福ex就不是他就不适合做学术，这也是他为何选择离开了学术圈，但top5gg依然压力巨大，他发表文章算很多的了，但相处一年我依然可以感受到他巨大的压力，所以想想若不是有天赋的那种，将会面临怎样的压力，以及如何去调整
所以不如建议这类教授转行去互联网去金融去等等更轻松的行业也是为社会做贡献的，可能价值更高，把空缺留给有天赋的人
比如姜教授像你说的学术确实平平，到金融行业搞个行研绰绰有余吧，薪水又高，虽然也会有淘汰机制，但是除了券商还有基金公司，还有私募，机会很多，赚钱的机会也很多，不至于如此走极端
好多行研就是觉得自己做不了学术所以才去金融的

所以其实我也在想可能一部分教师也拿不到行研的offer所以不得不做教授
又不愿意去工业企业什么的，大概薪水低又累
所以只能面对非升即走这个路线
所以，并不是所有教授走在这条路上都是有学术天赋的，相反一部分是如你所说考虑过另谋出路但比较了其他职业offer认为非升即走的路线选择更好，但是最终可能也无法在非升即走的制度下生存可能会被淘汰的人

哎哎这个说的有些过了，可能是现实
人在这个社会都不容易

【 在 Myarmor 的大作中提到: 】
: 从公开的信息看，是书记通知的姜。至于其它的，不知道，从其它各种信息看也没太大必要知道。
: 想废除非升即走的不是已经有了稳定职位的教授们，而是正在这条路上挣扎的人群。
: 甚至还没进入这条路的人群都不希望废除，否则他们毕业后就没有位置了。
: ...................
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修改:ningmou FROM 223.72.37.*
FROM 223.72.37.*

他们老打趣我眼光不准，搞得我都不自信了哈哈
一把手拍板的都是书记，高校也不例外啊

【 在 Myarmor 的大作中提到: 】
: 放心，我是纯正的理工科出身并且正从事本专业工作。
: 在专业相关问题上，书记没话语权的。
: 书记这种岗位往往都是轮转各学院和部门的。
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FROM 123.119.183.*

谢谢你中肯的观点
我刚发了一首歌，来听听歌吧

【 在 ningmou 的大作中提到: 】
: 我其他版面也很少去的
: 所以也很少见到她发表的其他内容
: 观点不一致很正常，最终其实都会形成观点更一致的人在一起灌水或者偶尔灌个水
: ...................
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这里面说的top5gg是个啥故事？

【 在 ningmou 的大作中提到: 】
: 如果只是通知就被杀，那书记这个是无妄之灾了，姜教授的行为堪称无比可怕令人恐惧，但不是说时间线对不上吗？3+3是不是要到2023年才通知呢
: 刚刚我想说还没来得及说的是，
: 虽然其他职场也有淘汰机制，但是企业太多，所以机会也很多，所以不会导致极端事件的出现，但是职版还是频频出现如何应对裁员的帖子，如何赔付等问题，只是不至于杀人
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