Career_Upgrade/社会招聘版治版方针

开设宗旨
    Career_Upgrade/社会招聘版（以下简称为社招版）是为水木网友提供和交流社会招聘
信息和应聘经验等相关内容的专用版面。希望这个版面能够成为一个便捷的沟通平台，帮助
网友实现自己的职业发展理想。

经营方法
    社招版隶属于Career讨论群组，版面经营应以实现“开设宗旨”为目的，管理办法以“
Career 版管理办法”为基础，由Career版务组执行管理。为便于说明和管理，把版面讨论
内容分为鼓励、接受、控制、避免和禁止等，具体界定由版主判断。

    鼓励：
    在应聘过程中的经验和体会，包括简历、笔试、面试等环节，形式可以是原创、连载或
精彩re文等；有关职业发展、公司职位的介绍或讨论，如行业的方向和发展、公司的职位特
点和工作环境等；
    接受：
    在应聘过程中具体信息及相关问题的咨询，如简历编写、笔试题目、面试消息，薪酬待
遇等讨论；
    控制：
    与求职主题有一定关系但已有其它版面承载的讨论内容：面试问路（TrafficInfo版）
、求职英语（EnglishWorld版）等；Career其它分版所承载的讨论内容：如校园招聘内容（
Career_Plaza）、博士和博士后求职问题（Career_PHD版）等；
    避免：
    有关版务讨论，偏离求职主题的内容，如个人情绪发泄，版面聊天灌水，无实质内容的
文章等；
    禁止：
    各类虚假信息、任何原因的版面争吵、人身攻击、不文明语言等，商业广告，色情内容
，反动言论，其它与本版宗旨无关的文章等。

标记原则
    m：经营方向中“鼓励”内容的原创或转载文章，“接受”或“控制”类话题中部分有
保留意义的文章，有价值的长篇讨论的合集；
    g：相关的重要信息或版务等时效性文章；
    ;：不适合版面讨论又不宜删除的话题，长篇讨论的合集等；

删文原则
    经营方向中所规定的“避免”或“禁止”的内容；
    对于经营方向中“控制”类话题的讨论，版主视版面情况处理，必要时可删文；

封禁原则
    对于经营方向中“控制”类话题，版主已处理过的（如删文、合集、标记等），又在版
面反复提及不听劝告者，视情节轻重封禁1-7天；
    反复发布经营方向中“避免”类话题者，视情节轻重封禁1-7天；对于严重干扰版面秩
序者，封禁7-14天；
    发表经营方向中“禁止”类话题者，酌情封禁7-14天，并有权上报站务组要求对其追加全站性处罚；

附件管理
    版面附件用于方便大家交流求职的相关内容；不得发布与版面主题无关附件，违者视情
节给予删文和封禁的处理；发布带有病毒、色情，反动等非法内容附件者，一律封禁14天，
并有权上报站务组要求对其追加全站性处罚。

精华区建设
    精华区根据各自的版面主题，以方便求职者查询相关信息为目的，目录按求职过程分类
，收录有参考价值的文章和讨论合集。

附则
    Career/求职版务组有权对本管理办法进行修改，有权对未尽事宜进行解释。
    上述内容的最终解释权归水木社区站务委员会所有，如有和站规矛盾之处，以站规为准